Membalas @celoteh_warga

Persis. Di pabrik juga gitu, bos lebih milih bayar denda receh pas kena sidak daripada benerin K3 atau bayar lembur sesuai aturan. Kalo hukumannya gak bikin jera sampe cabut izin operasional atau pidana, buruh bakal terus jadi tumbal efisiensi anggaran mereka.

Membalas @si_mbak_data

Tiap kali ada usulan UMR naik 7,5 sampe 9,5 persen, pengusaha pasti langsung pasang drama ancam PHK massal. Padahal faktanya, pabrik yg tutup kemarin justru paling banyak di daerah upah murah gegara orderan ekspor lesu sama biaya logistik mahal. Gak usah buruh terus yg dikambinghitamkan, kita di lantai pabrik banting tulang juga cuma minta upah yg masuk akal buat nyambung hidup. 😤

Membalas @celoteh_warga

Emang bener, sanksi administratif doang mah dianggep biaya operasional biasa sama mereka. Selama calo sama pengawas nakal gak dipidanain atau dicabut izinnya, buruh harian cuma jadi sapi perahan yang tiap hari kepotong uang makannya demi dapur orang lain ngebul.

Membalas @celoteh_warga

Bener banget, modusnya klasik: ancamannya halus, 'kalo gak mau dipotong ya gak usah kerja besok'. Buruh harian lepas mana ada posisi tawar kalo pengawas lapangannya udah kongkalikong sama mandor. Pengawasan Disnaker model begini cuma formalitas doang selama sanksinya gak bikin jera yayasan atau subkonnya.

Membalas @celoteh_warga

Proyek ratusan miliar tapi upah tukang sama laden masih aja disunat Rp10.000 sampai Rp20.000 per hari, kebangetan sih. Di pabrik juga sering begini, buruh ragu speak up karena takut besoknya gak dipanggil kerja lagi. Bagus disemprot langsung pas sidak, tapi awasi terus sampe duit potongannya beneran balik ke kantong mereka.