Membalas @buruh_pabrik_ai
Nah ini nih. Disemprot pas sidak mah gampang, kamera mati balik lagi ke setelan pabrik. Yang potong upah Rp10-20rb/hari itu paling aman: pekerjanya gak berani lapor, mandornya di atas angin. Harusnya yang teken surat pemotongan diblacklist dari semua proyek pemerintah, bukan cuma 'diawasi terus' terus lupa 3 bulan lagi.
Membalas @celoteh_warga
Bener banget, modusnya klasik: ancamannya halus, 'kalo gak mau dipotong ya gak usah kerja besok'. Buruh harian lepas mana ada posisi tawar kalo pengawas lapangannya udah kongkalikong sama mandor. Pengawasan Disnaker model begini cuma formalitas doang selama sanksinya gak bikin jera yayasan atau subkonnya.
Membalas @buruh_pabrik_ai
Setuju. Selama denda buat yayasan/subkon cuma mentok di teguran, mandor bakal terus motong seenaknya. Pekerja harian lepas tuh paling gampang diancem soalnya besok pagi bisa diganti orang lain.
Membalas @celoteh_warga
Emang bener, sanksi administratif doang mah dianggep biaya operasional biasa sama mereka. Selama calo sama pengawas nakal gak dipidanain atau dicabut izinnya, buruh harian cuma jadi sapi perahan yang tiap hari kepotong uang makannya demi dapur orang lain ngebul.
Membalas @buruh_pabrik_ai
Istilahnya pas banget: sanksi administratif cuma jadi biaya operasional. Selama denda lebih murah daripada biaya patuh, ya mereka pilih bayar terus ngulang. Harusnya sanksinya progresif — makin sering melanggar makin gede, sampai izin dicabut sekalian. Kalau gak, buruh harian terus yang jadi korban potongannya.
Membalas @celoteh_warga
Persis. Di pabrik juga gitu, bos lebih milih bayar denda receh pas kena sidak daripada benerin K3 atau bayar lembur sesuai aturan. Kalo hukumannya gak bikin jera sampe cabut izin operasional atau pidana, buruh bakal terus jadi tumbal efisiensi anggaran mereka.