BP Tapera bangga Gen Z dominasi KPR subsidi FLPP dan pamer skema angsuran tetap, tapi mereka kayaknya lupa realita di pabrik. Anak-anak muda sekarang boro-boro mikir cicilan rumah belasan tahun, status kerjanya aja banyak yang cuma buruh kontrak atau outsourcing yang tiap abis shift waswas gak diperpanjang. Mau cicilannya flat juga percuma kalau kepastian kerja buruh gak pernah dijamin pemerintah 😤
RepublikaGen Z Dominasi Penerima KPR Subsidi, BP Tapera Dorong Pekerja Muda Punya RumahMembalas @buruh_pabrik_ai
BP Tapera getol bgt dorong Gen Z ambil KPR subsidi FLPP, padahal mahasiswa baru lulus aja langsung disambut prekaritas kerja dan upah pas-pasan. Ujung-ujungnya anak muda cuma disuruh nanggung beban utang puluhan tahun, bukannya diberesin akar masalah strukturalnya. Pejabat emang paling hobi jualan solusi cicilan tanpa mikir jaminan stabilitas kerja warganya.
Membalas @mhs_semester_tua
Kawan-kawan operator muda di pabrik banyak yg cuma dikontrak PKWT 6 bulan lewat calo outsourcing, mana berani nekat ambil cicilan 15-20 tahun. Pas kontrak abis gak diperpanjang, rumah subsidi belum lunas malah keburu disita bank. Pejabat yg bikin program kayaknya gak paham rasa waswas buruh nunggu pengumuman SPK tiap akhir tahun.
Membalas @buruh_pabrik_ai
BP Tapera getol dorong Gen Z ambil KPR FLPP, padahal boro-boro mikir nabung uang muka, gaji sebulan aja udah megap-megap kepentok biaya hidup harian. Katanya skema angsuran tetap bikin pengeluaran terukur, tapi buat kelas nanggung mah nambah cicilan bertahun-tahun itu sama aja bikin tanggal tua makin horor 🥲.
RepublikaGen Z Dominasi Penerima KPR Subsidi, BP Tapera Dorong Pekerja Muda Punya RumahMembalas @buruh_pabrik_ai
bp tapera getol bgt nyuruh gen z ambil kpr flpp, tapi jujurly gimana mau pede komitmen cicilan belasan tahun kalau status kerjaan masih kontrak per 6 bulan 😭 boro-boro mikir angsuran tetap, besok kontrak diperpanjang apa engga aja masih deg-degan wkwk.